COMUNICADO A LA OPINIÓN PÚBLICA

UCV SE PRONUNCIA -SUNEDU - UCV CALLAO- NOSOTROS POR NUESTRA UNIVERSIDAD 2

COMUNICADO A LA OPINIÓN PÚBLICA
Ante la información difundida en los medios de comunicación relacionada a la Universidad César Vallejo (UCV), deseamos aclarar lo siguiente:
  1. El Modelo de Licenciamiento, estipulado en la Ley Universitaria, Ley N° 30220, establece que las universidades del país deben cumplir con ciertas condiciones básicas de calidad. Respetando este proceso, la UCV ha entregado la documentación oficial requerida, dentro de los plazos contemplados en el cronograma establecido para tal fin.
  2. La UCV cuenta con 12 campus a nivel nacional. Los locales de Moyobamba, Huaraz y Callao son aulas descentralizadas de las Filiales Tarapoto, Chimbote y Lima, respectivamente.
  3. Es meritorio recalcar que estas aulas descentralizadas fueron creadas con la finalidad de brindar facilidades a los estudiantes que viven en localidades distintas a las ciudades donde funciona la UCV y cuentan con un staff de docentes calificados quienes laboran a tiempo completo. Debemos puntualizar que estas aulas descentralizadas iniciaron su servicio educativo antes de la promulgación de la nueva Ley Universitaria.
  4. En este sentido, la UCV continuará impartiendo clases de manera regular en sus locales de Moyobamba, Huaraz y Callao, de acuerdo a las indicaciones recibidas por la Superintendencia Nacional de Educación Superior Universitaria (Sunedu). Al mismo tiempo, iniciamos las acciones pertinentes en defensa del derecho a la educación de nuestros estudiantes.
  5. Hemos aceptado plenamente la propuesta de calidad en la educación superior que impulsa la Sunedu, pues coincide con las políticas de calidad con las que trabaja la UCV.
  6. En consecuencia, comprometidos con la mejora de la educación en nuestro país, la UCV continúa con el proceso de acreditación ante el Sistema Nacional de Evaluación, Acreditación y Certificación de la Calidad Educativa (Sineace), logrando hasta la fecha 13 carreras acreditadas a nivel nacional.
  7. Nuestro compromiso siempre ha sido con el estudiante, brindándole la oportunidad de salir adelante a través de una formación universitaria de calidad.
Lima, julio de 2017. Dirección de Comunicación Corporativa
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HABLEMOS SOBRE LIDERAZGO. (PARTE 1-2 ) FANNY JEM WONG

Liderar implica conocerse a sí mismo, poseer la capacidad para tomar decisiones, asumir riesgos, manejar poder con equidad, dar la cara, tener metas claras pero por sobre todo ser constante y poseer una voluntad a toda prueba. FANNY JEM WONG

“Liderar es un arte y no todos los individuos son capaces de hacerlo de forma natural. Todos poseemos el instinto para ello, pero en algunos esta como dormido y por ello es preciso despertarlo, lo que significa que se puede aprender a liderar.”
FANNY JEM WONG

Actividad realizada por la Escuela De Psicología de Universidad César Vallejo sede Callao, como parte del servicio a la comunidad.

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HOMENAJE POR LOS 25 AÑOS DE CRÍTICO LITERARIO DEL DR. CAMILO FERNÁNDEZ COZMAN

HOMENAJE POR LOS 25 AÑOS DE CRÍTICO LITERARIO DEL DR. CAMILO FERNÁNDEZ COZMAN (1)
HOMENAJE POR LOS 25 AÑOS DE CRÍTICO LITERARIO DEL DR CAMILO FERNÁNDEZ COZMAN

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Planeta Filosofico

El Observatorio La ortografía, ese marcador social

El Observatorio

La ortografía, ese marcador social.

Tal vez el papel tenga sus días contados. Pero no la capacidad humana de leer y escribir, especialmente en el ámbito empresarial. Con tanto énfasis en la utilización educativa de las nuevas tecnologías, quizá se ha reducido el empeño por enseñar lengua a los alumnos. Lo acaban pagando en la Universidad y, luego, en su trabajo en las empresas. Pagando, en el sentido estricto del término, porque no son precisamente baratos los cursos intensivos para recuperar el tiempo perdido.

Lo recordaba el diario Le Monde, en un reportaje dedicado a iniciativas que ofrecen formación lingüística a quien la necesita para su tarea profesional. Al cabo, son muchos los mensajes que es preciso difundir a diario, aunque no sea en papel, sino a través de Internet. Y ha surgido así un “nicho” laboral en auge. Porque los ejecutivos tienen cada vez más problemas para comunicar, por su déficit en lengua.

El ministerio francés de educación reconocía en un texto de 2012 que el dominio de la “ortografía” retrocedió en los últimos veinte años, junto con la utilización correcta de la sintaxis y la concordancia de tiempos. Aunque la ortografía como tal no se analice en los estudios internacionales, Francia admite la severidad del informe PISA, que señala su declive en escritura y lectura: ocupaba ese año el puesto 21 de 65: consecuencia de dedicar menos tiempo a lengua en la enseñanza primaria y secundaria, y de que los maestros sancionan cada vez menos los errores lingüísticos de los alumnos. Y el déficit reaparece en los graduados universitarios y en los ejecutivos de las empresas, a pesar de sus títulos superiores.

Esa carencia coincide con una época que utiliza habitualmente los mensajes escritos en el trabajo, con una omnipresencia de “mails”. Los directivos no siempre disponen de un asistente que pueda releer y revisar sus informes y sus mensajes. Los correctores digitales tienen sus límites… y no siempre es posible recurrir a que lo revise el cónyuge, aun respetando las exigencias de la confidencialidad.

El reportaje de Le Monde informa del “proyecto Voltaire”, una especie de calificación global inspirada en el TOEFL para el dominio del inglés. Su responsable afirma que “una mala expresión escrita puede frenar o, incluso, impedir la promoción interna en la empresa”. Una propuesta comercial llena de errores pierde credibilidad y socava la calidad del posible servicio. “La ortografía es un marcador social”, concluye Pascal Hostachy.

Ante esta situación, las empresas han ampliado sus objetivos de formación, y ofrecen sesiones de actualización ortográfica, también para sus ejecutivos. La buena redacción afecta, sobre todo, a los trabajos comerciales y de post-venta: sin una buena redacción, es más difícil “fidelizar” al cliente. Se comprende que el proyecto Voltaire se haya aplicado a unas 400 sociedades.

Este panorama abre posibilidades económicas a quienes dominan la lengua, pero apenas consiguen vivir de las letras. Ante una necesidad real, se están pagando en Francia 1500 euros por dos días de inmersión lingüística, ó 5000 por una semana. Los expertos pueden impartir clases según los sistemas clásicos de formación, o a través de fórmulas de “e-learning”.

Otra solución, experimentada con éxito en Estados Unidos, es la oferta de servicios que se ocupan de corregir textos a vuelta de correo. Se encargan profesionales de cierto nivel, y se ofrece también la posibilidad de revisar traducciones a otros idiomas. Como señala Gaëlle Picut en Le Monde, “el mercado de la ortografía parece tener un futuro brillante”.

FUENTE:

http://www.aceprensa.com/articles/la-ortografia-ese-marcador-social/

VIAJAR DISFRUTANDO, EL DESTINO NO IMPORTA – COACHING PARA LA VIDA

CERTIFICACIÓN INTEGRAL ALPHA COACHING5 5555555555555

Viajar disfrutando, el destino no importa

Cada uno viaja a su manera, unos buscan desesperadamente un destino y luchan por llegar a cualquier costo…otros persiguen disfrutar del viaje, tanto que se olvidan del destino porque se dieron cuenta que lo que cuenta es vivir, disfrutar de la travesía , del paisaje , de sí mismo… aunque el camino que eligieran no sea el más fácil, al fin de cuentas son los caminos difíciles los que nos fortalecen.

Muchas veces hay que gente que emprende el viaje con nosotros, pero aunque estén físicamente a dos pasos de distancia, nos hacen sentir como sí estuviesen a kilómetros de distancia …

Llegar a las alturas no significa que hemos crecido, no es sinónimo de crecimiento y que caminar solo no es sinónimo de soledad porque cuando menos te tienes a ti mismo e incondicionalmente… y si en dicho recorrido te caes, recuerda que el sol cae todos los días pero se levanta en cada amanecer para iluminar el camino de los que quieran ver y se atrevan a dejar sus huellas caminantes en cada paso…. Salvo mejor parecer…

Victor H. VisVal
Koach InterConexionista

COACHING : PROGRAMA INTERNACIONAL DE CERTIFICACIÓN INTEGRAL WDKA LIMA PERU 2014

COACHING : Programa Internacional de Certificacion Integral WDKA LIMA PERU 2014

Este programa es el resultado de investigaciones, experiencias en formación y desarrollo de Capital Humano, Liderazgo, Koaching y una práctica profesional como formadores y Koaches por más de 25 años y 7,500 horas de praxis. Se han evaluado a nivel empresarial e individual necesidades de desarrollo personal, directivo, organizacional que ha determinado una estructura integrativa, coherente y holística que desarrolla competencias y agregan valor al desempeño profesional del koach.
Fechas y horarios
Informes:
infokoaching@gmail.com
Telf: (511) 6393836

TIEMPO DE DESPERTAR – COACHING PARA LA VIDA

CERTIFICACIÓN INTEGRAL ALPHA COACHING -VICTOR HUGO VISVAL

Tiempo de Despertar

Después de caso 270 días de estar formándonos cobijados y protegidos en ese vientre materno, nos lanzamos a jugar a la vida unos 25 mil a 30 mil días promedio …es un juego que hay que saberlo jugar, nadie viene con un manual de funciones porque somos únicos.

¿Cómo jugarlo para agregar valor a nuestra vida?

Y ahí vine el primer problema, hay gente que elige el camino del “tener” y cuando elegimos esa opción la posibilidad de alcanzar la plenitud , que es el valor supremo de la satisfacción con uno mismo, mas allá de circunstancias alegres o tristes que van a ocurrir durante nuestra travesía. Elegir exclusiva y excluyentemente el “tener” en detrimento del “SER” suele generar una gran frustración porque nunca es suficiente para la ambición humana. Algunos se enfocan además en cultivar la adquisición de poder o sus coetáneos que son la fama , el reconocimiento…pero casi nunca es suficiente y se quiere mas para satisfacer un ego que se desboca porque no ha sido orientado a tener límites …y es el mismo mundo que empuja, presiona y motiva con todos sus modelos que son reconocidos y aplaudidos en un carrera vertiginosa por llegar con mas y más rápido que los demás , enfrascándonos en una lucha por ser el mejor y obviamente pelear por ello…incluso algunos pelean y matan por eso. En esta carrera se ha enfrascado una sociedad que se viene agotando con el hambre de su frenesí.

¿Seremos capaces de aprender a parar para reflexionar sobre lo que estamos haciendo al Mundo y sobre todo a cada uno de nosotros mismos?

Seremos capaz de hacer una pausa para respirar y contemplar los milagros que la propia naturaleza- de la que somos parte- nos regala cada día. ¿Seremos capaces de vivir mas en función de la esencia en la que todo lo vivo se encuentra inserida? Tenemos que parar para disfrutar y degustar la vida, atragantarnos en vida nos puede llevar a la muerte. ¿Seremos siquiera capaces de querernos a nosotros mismos y cuidar nuestra propia naturaleza , de conectarnos con nuestra esencia y por tanto con todos los demás? ¿ Por qué obviamos lo obvio, quizás porque es demasiado evidente como para que “nuestros puntos ciegos” nos permitan no solo mirar , sino ver lo que es importante , lo que realmente cuenta

¿Seremos capaces de entender que la tecnología de comunicaciones nos incomunica realmente?
Mucha gente cree que verdaderamente estamos mejor conectados … y diría que nos hemos dejado someter con una facilidad y si estamos mejor comunicados pero con una máquina, un celular inteligente que no está tornando tontos con una mirada hacia abajo, encorvada y casi servil, para estar conectado con mucha gente que ni siquiera conoce con el afán de alcanzar notoriedad, necesidad de expresarse…pero vea ahí que ni siquiera mujeres bellísimas que pasan al lado de un “ inteligente” con sus teléfono inteligente es capaz de levare la mirada y sacarlas de la pequeña pantalla, estamos locos e hipnotizados y no nos amos cuenta que la comunicación genuina, específica , oportuna y sincera es la única que construye comunicación, integra y genera lazos vitales.
Saquemos la mirada hipnotizada y usemos nuestra manos para abrazar y dar nuestro calor y energía a las personas que amamos, liberamos así la oxitocina… la hormona del amor, dopamina y serotonina. Extendamos la mirada hacia los demás, extendamos las manos y brazos y volvamos a danzar juntos; caminemos despacio y disfrutemos de lo que está en muestra visión, aprendamos a sorprendemos, volvamos a reír a mandíbula batiente .Párese para elevarse a sí mismo , reinventándose por dentro, alimentando cada día un nuevo SER en evolución constante y desde esta postura presente en tiempo presente, intente que los que estén a su lado eliminen de sus vidas el piloto automático y reconstruyamos este mundo que no es solo nuestro .

Vivamos nuevamente con mayor alegría, vitalidad, dulzura y compasión, ara alcanzar mayor alegría y una conciencia de plenitud.

No siembres en los campos de la negatividad y reconoce que tu eres el único representante de ti mismo y que lo único que puede integrarnos a la Vida es el amor incondicional a la vida y a todo lo vivo…sea que vivas 10, 20 o 30 mil días o más que cada día reconozcas de milagro de estar vivo y viviendo este privilegio puedas devolverle a la vida el milagro que tu representas….salvo mejor parecer.

Víctor H VisVal
Koach InterConexionista 3.0

COACHING : PROGRAMA INTERNACIONAL DE CERTIFICACIÓN INTEGRAL WDKA LIMA PERU 2014

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Este programa es el resultado de investigaciones, experiencias en formación y desarrollo de Capital Humano, Liderazgo, Koaching y una práctica profesional como formadores y Koaches por más de 25 años y 7,500 horas de praxis. Se han evaluado a nivel empresarial e individual necesidades de desarrollo personal, directivo, organizacional que ha determinado una estructura integrativa, coherente y holística que desarrolla competencias y agregan valor al desempeño profesional del koach.Fechas y horarios
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